Audit, conseil et formation en management cognitif

Spinova c’est guider vers la nouveauté

Lorsque vous innovez, vous ne savez pas vraiment ce que vous allez créer... vous ne pouvez pas tout planifier à l’avance, mais comme l’explorateur, vous pouvez vous préparer et « maîtriser le geste ».

Spinova est basé sur le croisement des théories en sciences des organisations et cognitives ainsi que l’expérience des chefs de projet en entreprise et indépendants.

Spinova contribue au développement des compétences des chefs de projets. Les formations traditionnelles forment au comment et aux outils, les formations Spinova forment au « quoi » et à la performance esthétique. Elle propose des formations au management cognitif de l’idée & du projet pour faciliter leur concrétisation, à la gouvernance cognitive pour orienter les projets et au meta-contrôle des projets pour les formateurs.

Spinova accompagne les dirigeants avec la méthodologie Spinova, innovation managériale, afin de catalyser leur réflexion sur leurs projets innovants en équipe. Elle se fonde sur une approche constructiviste et constitue une alternative aux modèles industriels adaptés aux projets plus ou moins standards.

" Ils ne savaient pas que c'était impossible alors ils l'ont fait."

Mark Twain

La création n’est pas chose aisée … il faut commencer par avoir une idée. Contrairement à ce que nous pensons, les créateurs ne partent pas tout à fait d’une feuille blanche … ce qui leur permet d’avoir des idées! La création est capricieuse, le processus est parfois flou.

Toutefois des thèmes émergent, ils constituent des repères, comme une« épine dorsale» de l’idée. Le projet qui accompagne l’idée se structure ainsi. Cependant les doutes viennent bientôt avec le foisonnement d’informations . Qu’à cela ne tienne, il faut continuer à enrichir l’idée. » en ajoutant c’est ce que propose de vous aider à faire la méthodologie Spinova.

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